Rentenreform 2018

Im Hinblick auf die Rente hat die Bundesregierung wichtige Änderungen beschlossen. Dabei soll die Rentenreform dafür sorgen, dass sich die Renten in West- und Ostdeutschland endlich anpassen, die Erwerbsminderungsrente ansteigt und Arbeitgeber bei der Betriebsrente aus der Ertragshaftung entlassen werden.... weiterlesen

13. Oktober 2018


44 Euro-Freigrenze – Berücksichtigung der Versandkosten

Werden die Sach­prämien durch den Arbeit­geber in die Wohnung des Arbeit­nehmers geliefert, liegt mit den Versand­kosten eine weitere Leistung vor, deren Wert in die Be­rechnung der 44-Euro-Frei­grenze einzurechnen ist.... weiterlesen

8. Oktober 2018


Gleitzone 2019 – Die Änderungen

Für 2019 sieht der Ent­wurf eines Ge­setzes für Stabilisier­ung und Leistungs­ver­besser­ungen innerhalb der ge­setz­lichen Renten­ver­sicherung die Aus­weitung der Gleit­zone auf bis zu 1.300 Euro vor. Das heißt, ab dem Jahr 2019 soll die Gleit­zone welche bislang zwischen 450,01 Euro und 850,00 Euro lag, auf bis zu 1.300 Euro ange­hoben werden.... weiterlesen

5. Oktober 2018


Ferienjobber und die Arbeitsrechtlichen Besonderheiten

Während der Urlaubs­zeit beschäftigen viele Unter­nehmen die so genannten „Ferien­jobber“, um die Urlaubs­zeit der Beschäftigten zu über­brücken. ... weiterlesen

5. September 2018


Wissenswertes zu Teilzeit und Befristung

Das Teil­zeit- und Be­fristungs­gesetz (Gesetz über Teil­zeit­arbeit und befristete Arbeits­verhält­nisse – TzBfG) hat das Ziel, die Dis­kriminier­ung von be­fristeten und teil­zeit­beschäftigten Arbeit­nehmern zu ver­hindern. In dem Gesetz werden unter anderem die Zulässig­keiten und Voraus­setzungen von Arbeits­verträgen festgelegt und die Teil­zeit­arbeit gefördert.... weiterlesen

30. August 2018


Wissenswertes zu UK-Aufschlägen

Kann ein Arbeit­nehmer aufgrund einer Krankheit – ohne ein Ver­schulden seinerseits – seiner Arbeits­leistung nicht mehr nachkommen, steht ihm die Entgelt­fort­zahlung im Krank­heits­fall durch seinen Arbeit­geber zu. Und das für die gesamte Zeit der Arbeits­unfähigkeit bis zu sechs Wochen.... weiterlesen

24. August 2018